随着时代发展，女性的主体性在乡村振兴过程中日益凸显，她们有意识地将自己从家庭角色中抽离，努力跨越传统家庭角色的界限。
记者走进黔灵女家政服务有限公司，公司负责人唐永红正在对员工进行技能培训和标准实操讲解，今年以来，不断有新员工加入公司，她们大多是本地待岗或易地搬迁妇女。
“我是东城移民小区建档立卡脱贫户，加入黔灵女家政服务有限公司后，现月平均工资在3000元左右，既给家庭减轻负担，又方便带小孩，融入这个大家庭让我觉得很温馨很幸福。”镇远县黔灵女家政服务有限公司员工王治艳说。
镇远县黔灵女家政服务有限公司总经理唐永红是一位积极实现自身价值的“女强人”，在瞄准家政市场成功创业，为广大家庭提供了优质家政服务后，她又把目光放在了帮助大量下岗、失业、无业人员、农村富余劳动力等女性人群实现创业和就业的工作中。
她积极参加妇联组织的各项为推动女性积极参与乡村振兴而举办的活动，在“乡村振兴巾帼行动”等活动中也能见到她活跃的身影。
“我们希望通过培养学员良好职业素养和精湛的技能，不断加快员工的成长步伐，帮助每位妇女精准定位合适的就业岗位，帮助当地失业、易地搬迁等女性人群实现就业增收，助力乡村振兴。”镇远县黔灵女家政服务有限公司总经理唐永红说。
据了解，公司目前已有在职员工85人，妇女员工75人，其中建档立卡脱贫户员工已有31人。下一步，该公司将继续秉持着社会责任，一手抓服务，一手抓就业，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接贡献力量。